ラクス、「働きがいのある会社」ランキング ベスト100に選出、初参加から5年連続選出により表彰

株式会社ラクス(本社：東京都渋谷区、代表取締役：中村 崇則、以下 ラクス)は、Great Place to Work®（以下 GPTW）Institute Japanが発表した2022年版日本における「働きがいのある会社」ランキングでベスト100に選出されました。また、2022年は初参加の2018年版ランキングから5年連続「ベストカンパニー」選出となり、5回選出企業として表彰されました。

＜新たな仲間が早期に力を発揮できる採用とオンボーディング＞
前年比約1.5倍の新たな仲間の活躍のため、採用やオンボーディングの仕組みをPDCAで改善し続けています。職種別の会社説明会や技術イベント、カジュアル面談などでラクスの様子をお伝えし、採用面接は基準を設けて質を高めるなど、よりラクスらしい方に選んでいただける取り組みをしています。入社後は早期に力を発揮いただけるよう、入社オリエンテーションや歓迎会、OJTや事業部ごとの導入研修をさらに整備しています。

なお、ベスト100に関する情報は、GPTW Institute Japanのウェブサイト( https://hatarakigai.info/ranking/japan/ ) をご確認ください。


ラクスは、これからも「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、お客様の業務効率化やDXに貢献するサービスを広く展開し、それらを提供する従業員一人ひとりがさらに力を発揮できるよう、より安心して働ける組織作りと就業環境の整備に取り組んでいきます。

「働きがいのある会社（Great Place to Work®) 」に関する調査・評価・支援を行う専門機関であるGreat Place to Work® Institute が、企業に世界共通の基準でアンケートを実施し、「働きがいのある会社」と認められた企業を各国のメディアで発表しています。毎年約60カ国で7,000社、500万人を超える従業員が参加する、世界最大規模の従業員意識調査となっています。米国では1998年から『FORTUNE』誌を通じて毎年発表され、このリストに名を連ねることが「一流企業の証」と受け止められています。日本では、2007年からGreat Place to Work® Institute Japan によって実施、発表されています。

「働きがいのある会社」調査は、GPTWが提唱する “全員型「働きがいのある会社」モデル” に基づく2種類のアンケートで構成されます。

これらのアンケートを世界共通の基準で評価し、今回のランキングが決定されました。